Na temelju članka 12. stavka 4. Pravilnika o zapošljavanja, KLASA: 003-05/19-01/1  URBROJ: 2182/01-12/1-3-01-20-01, a sukladno Odluci o imenovanju Povjerenstva za zapošljavanje u školskoj 2024./2025. godini, KLASA: 602-01/23-01/78  URBROJ: 2182-29-01-23-01, vezano za raspisani natječaj za zasnivanje radnog odnosa, KLASA: 112-02/24-01/9   URBROJ: 2182-29-01-24-01 od 03. listopada 2024. godine, na prijedlog  ravnateljice Sanje Marasović Stručić, Povjerenstvo za zapošljavanje donosi

ODLUKU
 o načinu testiranja, područjima provjere, pravnim i drugim izvorima
za pripremu kandidata, vremenu i mjestu održavanja testiranja
te listi kandidata

1. Opća pravila testiranja

Sukladno odredbama Pravilnika o zapošljavanju, obavit će se procjena odnosno testiranje.

Procjena se  sastoji  od  usmenog testiranja, odnosno razgovora (intervjua) kandidata s

Članovima Povjerenstva.

Kandidati su obvezni pristupiti testiranju.

Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.

Kandidati su dužni imati sa sobom odgovarajuću identifikacijsku ispravu (osobna iskaznica,

putovnica, vozačka dozvola) na temelju koje se prije testiranja utvrđuje identitet kandidata/kinje.

Testiranju ne mogu pristupiti kandidati koji ne mogu dokazati identitet i osobe za koje je

Povjerenstvo utvrdilo da ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja te čije prijave nisu

pravodobne i potpune.

Nakon obavljenog testiranja Povjerenstvo utvrđuje rezultat testiranja za svakog kandidata koji je

pristupio testiranju.

Rezultate testiranja i poziv kandidatima na razgovor (intervju) s ravnateljicom škole

Povjerenstvo  će obznaniti kandidatima isti dan nakon završenog  testiranja.

2. Usmeno testiranje (intervju)

Svi članovi Povjerenstva imaju pravo postavljati do tri pitanja iz područja propisanih člankom

13. Pravilnika o zapošljavanju Osnovne škole Kistanje (koji je objavljen na web stranici škole) .

Usmeno testiranje provodi se isključivo pitanjima koja se tiču radnog mjesta na koje se kandidat

prijavljuje.

3. Izvori za pripremanje kandidata za usmeno testiranje:

UČITELJ/ICA HRVATSKOG JEZIKA

Poznavanje metodike i didaktike

Snalaženje u različitim situacijama u razredu i izvan razreda

Poznavanje i korištenje suvremenih oblika rada u nastavi

Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („NN“ br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12.,86/12., 126/12.,94/13.,152/14.i 7/17 i 68/18, 98/,19, 64/20,151/22,156/23)

Kurikulum nastavnog predmeta  hrvatskog jezika za osnovne škole u Republici Hrvatskoj

Pravilnik o načinima, postupcima i elementima vrednovanja učenika u osnovnoj i srednjoj školi ( NN 112/10, NN 82/19)

Pravilnik o osnovnoškolskom i srednjoškolskom odgoju i obrazovanju učenika s teškoćama u razvoju (NN, broj 24/15)

Pravilnik o provođenju pripremne i dopunske nastave za učenike koji ne znaju ili nedostatno znaju hrvatski jezik i nastave materinskog jezika i kulture države podrijetla učenika (NN , broj 15/13)

4. Utvrđivanje rezultata i izvještavanje kandidata o rezultatima natječaja

Nakon utvrđivanja rezultata testiranja, Povjerenstvo utvrđuje rang listu kandidata koju isti dan dostavlja ravnatelju Škole. Na temelju dostavljene rang liste kandidata  ravnatelj odlučuje o kandidatu za kojeg će zatražiti prethodnu suglasnost Školskog odbora za zasnivanje radnog odnosa. Odluku donosi ravnatelj između tri najbolje rangirana kandidata prema broju bodova. Ako dva ili više kandidata ostvare jednak broj bodova ravnatelj može odlučiti između svih kandidata koji imaju tri najbolje bodovana rezultata. Prije donošenja Odluke ravnatelj u pravilu poziva kandidata ili kandidate na razgovor.

O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u skladu s člankom 21. Pravilnika o zapošljavanju.

5. Vrijeme i mjesto održavanja testiranja te liste kandidata po radnim mjestima

Testiranja kandidata po raspisanom natječaju za radna mjesta objavljen dana 03.listopada 2024. na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj stranici Osnovne škole Kistanje,  u rubrici pod nazivom  „NATJEČAJI“, održat će dana 18.listopada  2024. godine, s početkom  u 10.00 u  prostorima Osnovne škole  Kistanje, Dr. F. Tuđmana 80, Kistanje, i to prema sljedećem rasporedu, kako slijedi:

Na usmeno testiranje pozivaju se sljedeći kandidati/kandidatkinje:

 HRVATSKI JEZIK, određeno, puno radno vrijeme (40 SATI TJEDNO)

 Sukladno odredbama Pravilnika o zapošljavanju, za radno mjesto – učitelj edukator rehabilitator, neodređeno puno radno vrijeme ( 2 izvršitelja) neće biti provedeno testiranje kandidata, iz razloga što se na natječaj nije prijavio nijedan kandidat koji ispunjava uvjete natječaja te će za isto biti donesena odluka o neprovođenju testiranja.

Sukladno odredbama Pravilnika o zapošljavanju, za radno mjesto – učitelj fizike, neodređeno nepuno radno vrijeme (16 sati tjedno)  neće biti provedeno testiranje kandidata, iz razloga što se na natječaj nije prijavio nijedan kandidat koji ispunjava uvjete natječaja te će za isto biti donesena odluka o neprovođenju testiranja.

Sukladno odredbama Pravilnika o zapošljavanju, za radno mjesto – stručni suradnik logoped, neodređeno nepuno radno vrijeme (20 sati tjedno)  neće biti provedeno testiranje kandidata, iz razloga što se na natječaj nije prijavio nijedan kandidat koji ispunjava uvjete natječaja te će za isto biti donesena odluka o neprovođenju testiranja.

Sukladno odredbama Pravilnika o zapošljavanju, za radno mjesto – učitelj srpskog jezika i kulture, neodređeno nepuno radno vrijeme (16 sati tjedno)  neće biti provedeno testiranje kandidata, iz razloga što se na natječaj nije prijavio nijedan kandidat koji ispunjava uvjete natječaja te će za isto biti donesena odluka o neprovođenju testiranja.

ODLUKA

Predsjednica povjerenstva za zapošljavanje:
Iva Lordanić, pedagoginja OŠ Kistanje